本报讯(驻常熟首席记者 商中尧)有着“中国式管理之父”美誉的台湾交通大学教授曾仕强昨天来到古城常熟举办大型演讲会，为虞城百余位民营企业家把脉。“中国式管理是最智慧的管理。”曾仕强说，在企业发展过程中，许多企业老板发现，西方的管理思想、管理工具落户中国企业后，会出现严重的水土不服现象。究其原因，在于没有进行本土化改造，与中国文化相脱节。如何才能构建出更佳的中国式管理风格?曾仕强对此有自己独特的见解。
昨天在常熟的演讲中，曾仕强将西方管理思想与中国管理哲学充分融会，生动诠释了中国式管理精髓。他认为，中国式管理就是指以中国管理哲学来妥善运用西方现代管理科学，还要充分考虑到中国人的文化传统以及心理行为特性，以达成更为良好的管理效果。在曾仕强的心目中，中国式管理其实就是合理化管理，是一个修己安人的历程，即通过自己的努力，把自己尽量修炼得圆满些，然后通过自己的圆满，使得凡是和自己在一起的人，都可以工作安心，处事安定，生活安家。它以 “安人”为最终目的，因而更具有包容性;以易经为理论基础，顺应“同中有异、异中有同”;他主张从个人的修身做起，然后才有资格来从事管理，而事业只是修身、齐家、治国的实际演练。曾仕强大智若愚、厚积薄发、化腐朽为神奇的演讲风格受到常熟企业家的欢迎。
据悉，曾仕强现任台湾国立交通大学教授、中国统一建设促进会理事长、人力资源发展学会常务理事、国际管理基础会董事等职。
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